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真题模拟

2024一级人力资源管理师真题模拟01-08

发布时间: 2024-01-08 05:02:13 发布人:
2024一级人力资源管理师真题模拟01-08

1、在招聘中,企业的中高级人才会有一部分来自于猎头公司,猎头公司的代理费用一般为被招聘人员年薪的( )(单选题)

A. 1/5

B. 1/4

C. 1/3

D. 不确定

试题答案:C

2、劳动争议处理的原则不包括( )。(单选题)

A. 合议原则

B. 合法原则

C. 公正原则

D. 及时处理原则

试题答案:A

3、虚拟培训的优点不包括()。(单选题)

A. 仿真性,超时空性

B. 成本低

C. 安全性

D. 自主性

试题答案:B

4、一线人员与管理者都比较适宜的绩效考评方法是( )(单选题)

A. 结果导向的考评

B. 行为导向的考评

C. 过程导向的考评

D. 品质特征导向的考评

试题答案:D

5、成熟曲线的作用包括()。(多选题)

A. 确定企业的工资总额

B. 确定员工的绩效表现

C. 决定员工的工资等级

D. 调整员工的工资结构

E. 明确企业工资水平的市场定位

试题答案:C,D,E

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