2023一级人力资源管理师真题模拟11-24

1、在解决问题的过程中，（）将众多信息和解决的可能性逐步引导到条理化的逻辑链中。（单选题）

A. 发散思维

B. 收敛思维

C. 逻辑思维

D. 联想思维

试题答案：B

2、关于压力与工作效率的关系的阐述，正确的是（）（单选题）

A. 压力越大，工作效率越高

B. 压力越小，工作效率越高

C. 压力适度，工作效率高

D. 压力与与工作效率没有关系

试题答案：C

3、从长期发展战略与管理作业运作的维度来看，人事经理（）。（单选题）

A. 是组织变革的代理

B. 推动企业经营战略的实施

C. 是员工的领跑者

D. 构建人力资源的基础工作

试题答案：B

4、控制突发事件的及时性原则的意义在于（）。（多选题）

A. 一方面要传达好党的路线、方针、政策

B. 一方面，社会组织或公共管理机构可以根据最新的有关突发事件的各种信息及时做出控制和处理决策调整

C. 一方面，社会组织或公共管理机构在控制突发事件的执行上根据最新信息以及情况的变化做出理性的选择

D. 一方面，要借助新闻舆论监督作用，对一些借突发事件控制之名行消极腐败、坑民扰民之实的丑恶现象进行批评和揭露。

试题答案：B,C

5、突发事件的特点有（）。（多选题）

A. 突发性

B. 可预期性

C. 群体性

D. 社会的影响性

E. 利益的矛盾性

试题答案：A,C,D,E