题库
  • 题库
  • 考试

移动端

  • 题王微信公众号

    题王微信公众号

    微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试

其他类 | 人力资源管理师

科目：

一级人力资源管理师

[切换]
一级人力资源管理师 二级人力资源管理师 三级人力资源管理师 四级人力资源管理师
题库
练习
章节题库
考试
资讯
考试大纲 考试科目 备考资料 历年真题 真题模拟 考试公告 考试时间
更多分类
考试条件 考试指导

真题模拟

2023一级人力资源管理师真题模拟10-30

发布时间： 2023-10-30 05:00:52 发布人：
2023一级人力资源管理师真题模拟10-30

1、人类的心理适应，最主要的就是对于什么关系的适应？（）（单选题）

A. 工作

B. 人际

C. 血缘

D. 领导

试题答案：B

2、环境因素不包括（）。（单选题）

A. 环境的不确定性

B. 经济的不确定性

C. 政治的不确定性

D. 技术的不确定性

试题答案：A

3、国家或地方政府以及部门颁布法律法规常用的文件是（　）（单选题）

A. 指示

B. 决定

C. 命令

D. 通报

试题答案：B

4、公务员与平级沟通协调的原则有哪些？（）（多选题）

A. 尊重而不崇拜

B. 信任而不猜忌

C. 服从而不盲从

D. 支持而不拆台

试题答案：B,D

5、EAP的意义于个体层面体现为（）。（多选题）

A. 增进个人身心健康，促进心理成熟

B. 减轻压力和增强抗压的心理承受能力

C. 提高工作积极性

D. 提高个人工作绩效

E. 改善个人生活质量，改善人际关系

试题答案：A,B,C,D,E

原文链接：https://www.tiw.cn/zixun/2633243

分享到： 微信 QQ空间 新浪微博

/ 下一篇 /

扫码关注不迷路

  • 题王微信公众号

    微信搜“题王网”真题密题、最新资讯、考试攻略、轻松拿下考试

推荐考试

学习专题 口腔五官科主治医师 社会人文社会文化知识竞赛 资产评估师继续教育 执业护士资格 中医护理主管护师(中级) 理化检验技术(师) 法律职业资格 口腔科住院医师 中西医结合执业医师
相关试题 相关资讯

烧伤深度的估计.最常采用    (    )

下列关于冻伤分度的说法中，正确的是    (    )

热射病的体温可高达()或以上。

轻症中暑，病人体温多为    (    )

电击对人体造成的伤害程度与下列哪项无关    (    )

　　电流对人体的伤害，分为()和()两种类型。

关于电击伤,下列说法中正确的是    (    )

对重症中暑病人实施物理降温时，应控制室温的范围为    (    )

　　简述重症中暑的分类。

　　()是淹溺者猝死的常见原因。

2024一级人力资源管理师真题模拟04-18

2024一级人力资源管理师真题模拟04-17

2024一级人力资源管理师真题模拟04-16

2024一级人力资源管理师真题模拟04-15

2024一级人力资源管理师真题模拟04-14

2024一级人力资源管理师真题模拟04-13

2024一级人力资源管理师真题模拟04-12

2024一级人力资源管理师真题模拟04-11

2024一级人力资源管理师真题模拟04-10

2024一级人力资源管理师真题模拟04-09