单选题
劳动规章制度是由（）。
发布日期：2021-07-13
用人单位单方制定的
劳动者单方制定的
用人单位与劳动者平等协商制定的
政府指定第三方指定的
试题解析
劳动规章制度
劳动规章制度，有些国家称之为“雇佣规则”、“规章制度”或“从业规则”。适用于企业全体从业人员或大部分从业人员，专门或主要对从业人员的行为进行规范的各种规则。在中国，是用人单位为组织劳动过程、进行劳动管理，依法制定和实施的规则和制度的总称。一般适用于本单位的全体劳动者或大部分劳动者。依照法律规定，用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定直接涉及劳动者切身利益的规章制度或者重大事项时，应当经职工代表大会或者全体职工讨论，提出方案和意见，与工会或者职工代表平等协商确定。劳动者严重违反劳动规章制度，用人单位可以解除合同。
- 中文名
- 劳动规章制度
- 别名
- 雇佣规则
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劳动规章制度是由（）。
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下面有关劳动规章制度规定的陈述，错误的是()。
下面有关劳动规章制度规定的陈述，错误的是（）。
劳动管理规章制度是由（）。
劳动规章制度的作用有（）。
下列关于劳动规章制度的表述，正确的有（）。
下列关于劳动规章制度的表述，正确的是（）