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小徐是公司的优秀技术骨干，因业绩突出被任命分公司的区域经理，负责某团队的领导管理工作。但是，上任两个月来小徐与团队格格不入。团队成员普遍认为，他试图掌控每位成员的业务情况和每个具体工作环节，这使得其他人工作极为清闲，工作热情不高，缺乏成就感，整个团队也士气低下。小徐对团队严格要求，对团队成员未做好的工作总是批评和抱怨，而且从来不表扬下属的优点和成绩，工作之余也从不主动与团队成员沟通交流。对目前团队状况小徐非常苦恼，倍感挫败。就团队领导力而言，小徐存在的问题主要表现在（）
《金融机构客户身份识别和客户身份资料及交易记录保存管理办法》（2007）是由下列哪些部门联合发布的？（）
目前我国个人住房贷款最长期限为（）
列管式换热器壳程压降与折流板数的关系是（）。
防洪工作实行全面规划，统筹兼顾，预防为主，综合治理，局部利益服从（）的原则。
哈尔滨：冰城：索菲亚教堂
2013年5月22日，edX宣布新增15所高校的在线课程项目，首次增加了包括日本京都大学、韩国首尔大学和四所中国大学等在内的6所亚洲高校（）
教育是一种公共职能，学校之间特别是公立学校一般并不存在竞争，这体现了学校的哪一种独特性？（ ）
客户持有工商银行如下哪些账户可以在个人网上银行办理基金业务？（）
导致曲轴轴线产生塌腰形变形，臂距差朝正值增大方向变化的因素有（）。 1爆发压力， 2飞轮重量， 3曲轴自重， 4活塞装置重量， 5轴系轴线低于曲轴轴线，两法兰呈上开口。
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