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多选题

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁公开进行,但()的除外。

发布日期:2020-04-11

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁公开进行,但()的除外。
A

当事人协议不公开进行

B

涉及国家秘密

C

涉及商业秘密

D

涉及个人隐私

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哪些劳动争议可以适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》?

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加()活动。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》发生劳动争议的劳动者一方在()以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加()活动。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定调解劳动争议,应当充分听取()对事实和理由的陈述,耐心疏导,帮助其达成协议。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁公开进行,但()的除外。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》中规定仲裁申请书应当载明劳动者的()

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人对自己提出的主张,有责任提供()。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:()。

根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定劳动争议仲裁委员会由()组成。