2021初级会计职称《经济法基础》真题模拟02-05

1、2013年6月，某社会团体占用耕地新建办公楼，实际占用的耕地面积为8000平方米，当地耕地占用税适用税额为10元／平方米；另占用耕地建设直接为农业生产服务的生产设施，实际占用的耕地面积为10000平方米，当地耕地占用税适用税额为6元／平方米。该社会团体应缴纳耕地占用税（）元。（单选题）

A. 14000

B. 7000

C. 80000

D. 48000

试题答案：C

2、根据民事诉讼法律制度的规定，下列各项中，可导致诉讼时效中断的情形有（　）。（多选题）

A. 当事人提起诉讼

B. 当事人一方提出要求

C. 当事人同意履行义务

D. 发生不可抗力致使权利人不能行使请求权

试题答案：A,B,C

3、用人单位与劳动者终止劳动合同的下列情形中，用人单位需要支付劳动者经济补偿的有()。（多选题）

A. 用人单位被依法宣告破产而终止劳动合同的

B. 用人单位被吊销营业执照而终止劳动合同的

C. 用人单位被责令关闭而终止劳动合同的

D. 用人单位决定提前解散而终止劳动合同的

试题答案：A,B,C,D

4、某市劳动行政部门在对甲公司进行例行检查时，发现甲公司存在以下问题：（1）2009年2月1日，甲公司在与王某签订劳动合同时，以工作证押金的名义向王某收取200元，至今尚未退还王某。（2）张某自2009年4月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2009年7月1日，甲公司才与张某签订了书面劳动合同。（3）孙某自2009年1月1日起开始在甲公司工作，月工资3000元。直到2010年1月1日，甲公司一直未与孙某签订书面劳动合同。2010年1月2日，孙某要求与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。（4）2009年8月1日，甲公司与周某的劳动合同到期，已在甲公司连续工作12年的周某提出与甲公司签订无固定期限的劳动合同，遭到甲公司的拒绝。（5）2009年9月1日，甲公司与曹某的2年期劳动合同到期。曹某提出，由于自己与甲公司已经连续订立了2次固定期限劳动合同（合同订立日期分别为2005年9月1日、2007年9月1日），而且自己在合同履行期间没有不良表现，因此，甲公司应当与自己订立无固定期限的劳动合同。要求：根据上述资料，分析回答下列第1~5小题。根据本题要点（4）所提示的内容，下列表述中，不符合规定的是（）。（不定项题）

A. 由于周某在甲公司已连续工作满10年，除周某自己提出订立固定期限劳动合同外，甲公司应当与周某订立无固定期限劳动合同

B. 连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，不包括《劳动合同法》施行前的工作年限

C. 连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括《劳动合同法》施行前的工作年限

D. 除原用人单位已向劳动者支付经济补偿的外，劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位的工作年限

试题答案：B

5、

（二）

某房产开发股份有限公司(增值税一般纳税人),从事多业经营,2019年12月发生如下业务:

(1)销售商品房取得不含增值税收入3000万元,合同保证金收入218万元。

(2)自营四星级酒店取得餐饮收入300万元,客房住宿收入1000万元,会议收入500万元,KTV收入400万元

(3)与乙公司签订出租写字楼协议,月租金不含增值税为10万元,从2019年12月份起租,租期3年,房地产公司12月份一次性收取第一年租金120万元。

(4)拍得一宗建设用地使用权,支付土地出让金30000万元。

已知:销售不动产和不动产租赁增值税税率为9%,契税税率为3%。

要求:根据上述资料,不考虑其他因素,分析回答下列小题。

1.该公司销售商品房,本月增值税销项税额的下列计算中,正确的是()。

A. (3000+218)×9%=289.62(万元)

B. (3000+218)÷(1+9%)×9%=265.71(万元)

C. [3000-218÷(1+9%)]×9%=252(万元)

D. [3000+218÷(1+9%)]×9%=288(万元)

试题答案：D