1、设计是把一种计划、规划、设想通过()的形式传达出来的活动过程。(单选题)
A. 视觉
B. 听觉
C. 触觉
D. 感觉
试题答案:A
2、绩效管理应遵循(),注意定量与定性相结合,强调以数据和事实说话,避免主观臆断和个人感情色彩的影响,以使整个绩效管理过程尽可能做到客观公正。(单选题)
A. 客观性原则
B. 开放性原则
C. 有效沟通原则
D. 全员参与原则
试题答案:C
3、下列哪个不属于社会素质()。(单选题)
A. 专业素质
B. 科学文化素质
C. 身体素质
D. 审美素质
试题答案:C
4、关于培养和训练专业技术人员的敏捷性说法不正确的是()。(单选题)
A. 熟练掌握适宜阶段的基础知识和基本技能
B. 主动思考
C. 限时完成学习任务
D. 追求速度、难度
试题答案:D
5、绩效评价主体选择的一般原则()。(多选题)
A. 绩效评价主体所评价的内容必须基于他(她)所掌握的情况
B. 绩效评价主体对所评价岗位的工作内容有一定的了解
C. 有助于实现一定的管理目的
D. 原则性较强
试题答案:A,B,C
2024绩效管理与业务能力提升继续教育真题模拟04-18
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