调解委员会调解劳动争议不能久拖不决,调解的最长期限为()。
《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》指出,对决策严重失误或者依法应该及时作出决策但久拖不决造成重大损失、恶劣影响的,要建立()机制。
对决策严重失误或者依法应该及时作出决策但久拖不决造成重大损失、恶劣影响的,严格追究()的法律责任。
不作为就是玩忽职守,不履行法律赋予的职责和任务。表现为不勤政敬业,工作缺乏热情,有警不出、有案不立、案件久拖不决等现象,漠视人民群众的疾苦,对人民群众的利益诉求不予理睬。也有的是因为怕执法、办案中犯错误、惹麻烦,本着多一事不如少一事的心理,在工作中不认真履行职责,消极应付。不作为有悖于实事求是、求真务实的思想作风,根本上还是执法宗旨不端正,没有牢固树立执法为民理念。
确立什么样的机制,对决策严重失误或者依法应该及时作出决策但久拖不决造成重大损失、恶劣影响的,严格追究行政首长、负有责任的其他领导人员和相关责任人员的法律责任?
对決策严重失误或者依法应该及时作出決策但久拖不決造成损失、恶劣影响的,严格追究()法律责任。