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判断题

组织设计的原则有:统一指挥原则,控制幅度原则,权责对等原则,柔性经济原则()。

发布日期:2020-12-11

组织设计的原则有:统一指挥原则,控制幅度原则,权责对等原则,柔性经济原则()。
A

B

试题解析

组织设计的原则

组织设计的原则是在组织设计的过程中,其原则在长期的管理实践中的经验积累,应该为组织设计者所重视。

中文名
组织设计的原则
定义
在组织设计的过程中,其原则在长期的管理实践中的经验积累,应该为组织设计者所重视

控制幅度

控制幅度(Span of Management)即指每位管理者能有效监督指挥的人数,又称为控制幅度,控制跨矩、管理跨矩。

中文名
控制幅度
外文名
Span of Management)

权责

权责,读音是quánzé,汉语词语,意思为权力与职责。

中文名
权责
拼音
quán zé
简拼
qz
外文名
power and responsibility
释义
权力与职责
注音
ㄑㄨㄢˊ ㄗㄜˊ

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