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判断题

工资总额是指各单位在一定时期内直接和间接支付给单位全部职工的劳动报酬总额。

发布日期:2020-12-11

工资总额是指各单位在一定时期内直接和间接支付给单位全部职工的劳动报酬总额。
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工资总额是指各单位在一定时期内直接和间接支付给单位全部职工的劳动报酬总额。

根据《关于工资总额组成的规定》的规定,奖金是指支付给职工的超额劳动报酬和增收节支的劳动报酬。以下哪几项属于奖金()。

基本医疗保险缴费中涉及的单位职工年工资总额是指单位在一个年度内直接支付给本*单位()职工的劳动报酬总额。

()是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部员工的劳动报酬。

“从业人员劳动报酬”指各单位在一定时期内直接支付给本单位(  )的劳动报酬总额。

劳动报酬权劳动报酬权

各单位提出下一年度教育培训投入总额等总控目标建议,公司总部审核通过后,按不超过职工工资总额()的比例确定总控目标并下达。

各单位提出下一年度教育培训投入总额等总控目标建议,公司总部审核通过后,按不超过职工工资总额()的比例确定总控目标并下达。

2011年年报开始实行的的劳动工资统计报表制度中,劳动报酬都改称为工资总额。下面对单位从业人员工资总额的表述哪一项是错误的()

2011年年报开始实行的的劳动工资统计报表制度中,劳动报酬都改称为工资总额。下面对单位从业人员工资总额的表述哪一项是错误的()