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雇员参与民主管理的形式包括（　）。

发布日期：2021-03-18

雇员参与民主管理的形式包括（　）。
A

职工大会

B

岗位参与

C

质量小组

D

政策参与

E

合理化建议

试题解析

民主管理

民主管理是相对于绝对服从绝对权威的管理而言的。即管理者在“民主、公平、公开”的原则下，科学的将管理思想进行传播，协调各组织各种行为达到管理目的的一种管理方法。因此，民主管理即符合人们的心理要求或“以人为本”管理思想，也是管理者所追求的是一种管理艺术，即一种被管理者意识不到的正在接受的管理，而事实上他却正在接受管理的积极性，唤醒人的主体意识，弘扬人的主体精神，发挥人的主体能力。因此，民主管理又是一种群众参与下的多数人管理多数人的管理。

中文名
民主管理
原则
“民主、公平、公开”
意义
弘扬人的主体精神
属性
管理制度
管理思想
“以人为本”
用途
基层管理

参与

参与，拼音：cān yù，汉语词语，释义：介入，参加。

中文名
参与
拼音
cān yù
解释
介入，参加
外文名
participation
词性
动词
注音
ㄘㄢ ㄩˋ

形式

形式是古希腊哲学中的重要概念，它与质料相对应，描述了事物的本质，指的是“第一实体”。形式与质料作为亚里士多德“实体论 ”的一部分对后世的哲学产生了重大的影响。

中文名
形式
所属学科
哲学

标签： 雇员 参与 民主管理 形式 包括

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