单选题
根据动机强度与工作效率的关系原理，要想获得最佳的工作效率，需要（ ）。
发布日期：2021-06-22
较低强度动机
较高强度的动机
中等强度的动机
很高强度的动机
试题解析
工作效率
工作效率，一般指工作产出与投入之比，通俗地讲就是在进行某任务时，取得的成绩与所用时间、精力、金钱等的比值。产出大于投入，就是正效率；产出小于投入，就是负效率。工作效率是评定工作能力的重要指标。提高工作效率就是要求正效率值不断增大。一个人的工作能力如何，很大程度上看工作效率的高低。
- 中文名
- 工作效率
- 主要衡量方面
- 员工
- 长远意义
- 优化劳动组合
- 公司主要做法
- 实施科学的
- 基本含义
- 一般指工作产出与投入之比
- 主要意义
- 劳动生产率
- 员工做法
- 保持最佳的工作激情
动机强度
动机强度是导致人类行为产生的原因的强调程度。人的动机是由需要引起的，一个人多种多样的需要形成一定的需要结构，它导致一个人同时存在着许多动机。这些动机又以一定的相互关系构成动机结构。由于各个动机强度不同，他们在同一个人身上所占的地位和所起的作用也就不同。那种最强烈而又稳定的动机，其动机强度最大，叫“优势动机”，其他比较微弱而又不稳定的动机，叫“辅助动机”。
- 中文名
- 动机强度
- 出处
- 《财经大辞典》
最佳
最佳，读音zuì jiā，汉语词语，意思是最好，最优秀。最好最优秀的常常是免费的，也是最棒的。
- 中文名
- 最佳
- 解释
- 对有机体的繁殖最为有利的
- 拼音
- zuì jiā
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