单选题
在设计酬薪时主要强调利益共享、风险共担，对于酬薪的内部公平性很少关注的组织文化类型属于（）
发布日期：2020-12-11
时间型文化
网络型文化
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流程型文化
试题解析
计酬
计酬，读音为jì chóu，是一个汉语词语，意思是根据所出的力或所交的物品而给付酬。
- 中文名
- 计酬
- 外文名
- pay
- 拼音
- jìchóu
- 词义
- 付酬
时主
时主是一个汉语词语，读音shí zhǔ，意思是当代的君主。
- 中文名
- 时主
- 注音
- ㄕㄧˊ ㄓㄨˇ
- 拼音
- shí zhǔ
- 解释
- 当代的君主
要强
要强，现任太原市小店区公安分局党委委员、政工室主任。
- 中文名
- 要强
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此试题出现在
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公共利益是个人与（）所共享的资源与条件。
公共利益是个人与（ ）所共享的资源与条件。
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（）依照利益共享、风险共担的原则，将分散在投资者手中的资金集中起来委托专业投资机构进行证券投资管理的投资工具。