单选题
影响员工执行力的因素不包括（）。
发布日期：2020-04-13
A
观念要素
B
责任划分
C
能力要素
D
环境要素
试题解析
员工执行力
员工执行力就是员工能够按质按量、一丝不苟地做好上级交待的工作，衡量的基本标准是提供了上级（客户或公司）满意的结果。那种不能创造价值，不能提供结果的，不是真正的执行力，只是走过程、完任务而已。
- 中文名
- 员工执行力
- 衡量标准
- 提供了上级满意的结果
- 性质
- 管理学名词
- 代表书籍
- 《为结果而战》
影响
影响是指以间接或无形的方式来作用或改变。
- 中文名
- 影响
- 拼音
- yǐngxiǎng
- 近义词
- 浸染
- 外文名
- influence
- 词性
- 动词
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