多选题
发布日期:2020-12-11
定量标准
定性标准
基本标准
卓越标准
平均标准
绩效评价是指运用一定的评价方法、量化指标及评价标准,对中央部门为实现其职能所确定的绩效目标的实现程度,及为实现这一目标所安排预算的执行结果所进行的综合性评价。绩效评价的过程就是将员工的实际工作绩效同要求其达到的工作绩效标准进行比对的过程。
准的,读音为zhǔn dì,汉语词语,意思是标准、准则。
类型,指包含由各特殊的事物或现象抽出来的共通点的抽象概念;在 .NET 框架中,类型(type)又被称作组件(component)。通常情况下,应用程序既包括我们自己创建的类型,也包括微软和其他一些组织创建的类型。
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此试题出现在
“两手抓,两手都要硬”要求()。
某建筑设计院接受甲方委托设计了一套建筑图纸,委托协议没有明确约定图纸著作权归属,该图纸著作权应属于()。
液体舱内设置一道纵舱壁可以降低自由液面对GM影响值的()。
青春期身体成分的变化是()中促性腺激素分泌增多引起的。
医疗用毒性药品、精神药品及戒毒药品处方应保留( )。
什么是频率合成?什么叫频率合成技术?
半补偿链形悬挂中,中心锚结辅助绳的总长度不小于15m。
关于发票领购和开具的说法,正确的有()。
谈判技巧中的(),即使用“白脸”和“红脸”战术,协商代表分工协作,白脸”、“红脸”交替出现,轮番上阵,直到达至目的。
关于心理问题引起异常月经,错误的是()
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