多选题
下列属于劳动法确立的主要制度有（ ）
发布日期：2021-08-24
促进就业制度
劳动合同制度
集体合同制度
劳动标准制度
试题解析
劳动合同制度
劳动合同制度（láo dòng hé tóng zhì dù），是专门规范劳动合同的制度。劳动合同与每一个劳动者息息相关，是每一个劳动者走上工作岗位与用人单位发生劳动关系时都必须签署的协议。劳动合同的内容包括劳动者与用人单位经过平等协商后达成的关于权利和义务事项的条款。
- 中文名
- 劳动合同制度
- 拼音
- láo dòng hé tóng zhì dù
- 推行时间
- 九十年代
- 外文名
- Labor contract system
- 试点时间
- 二十世纪八十年代中期
集体合同制度
集体合同制度，是一种法律制度，在市场经济国家通常被称作集体谈判制度。集体合同制度就是指用人单位职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、保险福利、劳动条件、职业培训等双方共同关心的问题，依法经过谈判达成一致协议，以书面的形式确定该用人单位劳动标准，用此协议规范劳动和劳动管理行为的法律制度。
- 中文名
- 集体合同制度
- 性质
- 一种法律制度
- 别名
- 团体协约
- 主要内容
- 谈判代表团的承认
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