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单选题

项目人力资源管理比一般人力资源管理更强调()。

发布日期:2021-11-19

项目人力资源管理比一般人力资源管理更强调()。
A

协作性

B

团队建设与灵活性

C

有效性与效率

D

采用科学的方法

试题解析

项目人力资源管理

项目人力资源管理是一种管理人力资源的方法和能力。项目人力资源管理是组织计划编制也可以看作战场上的“排兵布阵”,就是确定、分配项目中的角色、职责和汇报关系。一般采用的方法包括:参考类似项目的模板、人力资源管理的惯例、分析项目干系人的需求等。

中文名
项目人力资源管理
类型
方法
定义
一种管理人力资源的方法和能力
对象
项目人力

人力资源管理

人力资源管理是中国普通高等学校专科专业。

中文名
人力资源管理
类别
公共管理与服务大类 >公共管理类
修业年限
三年
外文名
Human Resource Management
专业代码
590202

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