单选题
比较工资率变化对市场劳动力需求量的影响和对企业劳动力需求量的影响（）
发布日期：2020-04-11
前者更大
后者更大
二者相同
无法比较
试题解析
工资率
所谓工资率，是指单位时间内的劳动价格。工资率=单位劳动的产出，即w=Y/L，Y代表总产量，L代表劳动投入量。因为劳动的投入一般只用时间来度量，所以也就是单位时间的报酬。根据单位时间的不同，可以分为小时工资率、日工资率等。 在均衡时，真实工资率=劳动的边际产品，即w=MP*P，或者MP=w/P。
- 中文名
- 工资率
- 含义
- 单位时间内的劳动价格
- 遵循公式
- 工资率=单位劳动的产出
- 外文名
- Wage Rate
- 性质
- 单位时间的报酬
需求量
需求量是指消费者在一定时期，在一定的价格水平下，愿意并且能够购买的某种商品的数量，指有效的需求。
- 中文名
- 需求量
- 需求量
- 需求量和需求是两个不同的
- 外文名
- Quantity demanded
- 消费者
- 需求要转变为需求量
响和
响和，汉语词语，读音xiǎng hé，意思是应声相和。
- 中文名
- 响和
- 注音
- ㄒ一ㄤˇ ㄏㄜˊ
- 拼音
- xiǎng hé
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