领导批评下属应注意哪些问题?
发布日期:2020-12-11
试题解析
批评
批评,拼音:pī píng,汉语词语,释义:评论、评判。
- 中文名
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批评
- 拼音
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pī píng
- 反义词
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表扬
- 外文名
-
comment
- 近义词
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指责
- 释义
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评论、评判,对缺点错误提出意见
下属
下属是一个汉语词汇,读音xià shǔ,解释为归属或从属于。
- 中文名
-
下属
- 释义
-
归属或从属于
- 拼音
-
xià shǔ
- 出处
-
《同晖学社史略》
领导
杰克·韦尔奇说:我讨厌管理,最喜欢领导。成功的公司之所以获得成功,是因为它们有很多的领导者,而他们之所以有很多的领导者,是因为它们能够有意识地、系统地“生产”领导者,这正是商界成功者和失败者之间的区别。
- 中文名
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领导
- 课程
-
蒋小华主讲
- 独创
-
10倍速领导力
- 外文名
-
lead
- 现任
-
战略与执行研究院院长
正确答案:
(1)戒无凭无据,捕风捉影。
(2)戒大发雷霆,恶语伤人。
(3)戒吹毛求疵,过于挑剔。
(4)戒不分场合,随处发威。
(5)戒乘人不备,突然袭击。
(6)戒清算总帐,揭人老底。
(7)戒威胁逼迫,以势压力。
(8)戒当面不说,背后乱说。
(9)戒以事论人,全盘否定。
(10)戒口实不严,随处传扬。
(11)戒反复批评,无休无止。
(12)戒一批了之,弃之不管。
解析:
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