单选题
绩效考核的内容不包括（）。
发布日期：2021-03-23
业绩考核
态度考核
学历考核
能力考核
试题解析
绩效考核
绩效考核（performance examine），是企业绩效管理中的一个环节，是指考核主体对照工作目标和绩效标准，采用科学的考核方式，评定员工的工作任务完成情况、员工的工作职责履行程度和员工的发展情况，并且将评定结果反馈给员工的过程。常见绩效考核方法包括BSC、KPI及360度考核等。绩效考核是一项系统工程。绩效考核是绩效管理过程中的一种手段。
- 中文名
- 绩效考核
- 起源时间
- 1854-1870年
- 学科属性
- 管理学
- 外文名
- performance examine
- 起源事件
- 英国文官制度改革
- 应用领域
- 政府行政单位，事业企业单位
内容
“内容”是一个互联网术语，指的是网页上的文字和图片。
- 中文名
- 内容
- 类型
- 互联网技术
- 外文名
- content
- 定义
- 网页
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此试题出现在
多产业法人单位在划分行业时（）？
社会简单再生产的三个实现条件表明了社会生产（供给）和社会消费（需求）之间的关系，具体是（）
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名义GDP
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下列有关我国教育法规的说法，有误的是()
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紧脉主病（）
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绩效考核的内容不包括以下哪个方面？（）
绩效考核的内容不包括（）。
绩效反馈面谈是考核者推进绩效考核的重要内容之一，其中的技巧不包括（）
绩效考核内容是什么？
绩效考核主体培训的内容不包括（）
一般说来，对工作业绩考核项目指标的设定，要从工作的()方面来考虑。
绩效考核内容具体包括()
固定绩效考核是变动绩效考核的补充，固定绩效考核反映当月运行状态，而变动绩效考核反映考核的完成情况。（）
固定绩效考核部分是车辆绩效考核的重点，它能反映该车辆当月整体运行情况。物流企业在设计固定绩效考核指标时，以下属于应考虑方面的是（）。
物流KPI绩效考核由三部分组成：客户物流能力考核、公司物流绩效考核、物流部门绩效考核。（）