2021管理学真题模拟05-04

1、根据双因素理论，下列因素中的激励因素是（　　）。（单选题）

A. 工资

B. 工作安全感

C. 工作环境

D. 工作富有成就

试题答案：D

2、人力资源规划，是指在企业发展战略和经营规划的指导下，对企业在某个时期人员的（　　）进行预测。（单选题）

A. 供给和需求

B. 数量和质量

C. 规模和范围

D. 知识和技能

试题答案：A

3、廉政建设的关键是（　　）（单选题）

A. 制度建设

B. 改革和发展

C. 权力监督

D. 利益协调

试题答案：C

4、下列表述，正确的是（　　）。（多选题）

A. 公文正文内容结构容易出现的问题有两个

B. 公文正文内容结构容易出现的问题有三个

C. 公文正文内容结构容易出现的问题有四个

D. 写作顺序不对，是公文正文结构容易出现的问题之一

E. 前后不一致、不统一，是公文正文结构容易出现的问题之一

试题答案：A,D,E

5、影响薪酬管理的主要因素包括（　　）。（多选题）

A. 企业外部因素

B. 工作团队因素

C. 员工个人因素

D. 企业内部因素

试题答案：A,C,D