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单选题

领导者素质综合测评的方法和技术不包括()

发布日期:2021-05-09

领导者素质综合测评的方法和技术不包括()
A

竞争

B

非测量

C

考试

D

评价中心

试题解析

领导者素质

领导者素质,是指在先天禀赋的生理和心理基础上,经过后天的学习和实践锻炼而形成的在领导工作中经常起作用的那些基础条件和内在要素的总和。在领导科学理论的研究中,人们一般把领导者的素质分为政治素质、思想素质、道德素质、文化素质、业务素质、身体素质和心理素质,以及领导和管理能力等。通常来讲,领导者素质是企业高级人员管理能力、情商水平及领导力等综合因素的体现。

中文名
领导者素质
基础
先天禀赋的生理和心理基础
学说
要素说,能力说,结合说
概念
基础条件和内在

测评

测评,是以现代心理学和行为科学为基础,通过心理测验、面试、情景模拟等科学方法对人的价值观、性格特征以及发展潜力等的心理特征进行客观的测量与科学评价。

中文名
测评
基础
现代心理学
外文名
The measurement
种类
选拔性测评

法和

法和(生卒年不详),荥阳郡人,前秦时期名僧、经学家、翻译家。法和师承佛图澄,以恭让知名于世。公元379年入前秦,居住于阳平寺,与释道安详定新经,为文化传承做出巨大贡献。释道安圆寂后与僧迦提婆共同修订昔译《阿毗昙心》、《鞞婆沙阿毗昙》,耗时约五年。

本名
法和
民族族群
汉族
所处时代
前秦
出生地
荥阳

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