单选题
发布日期:2021-03-18
职业锚
培训开发规划
职业生涯管理
职业生涯系统
根据中国职业规划师协会的定义:职业发展是组织用来帮助员工获取工作所需的技能、知识的一种规划。实际上,职业发展是组织对企业人力资源进行的知识、能力和技术的发展性培训、教育等活动。职业发展是致力于个人职业道路的探索、建立、取得成功和成就的终身的职业活动。是组织有效开发人力资源,确保组织需要的岗位有充足人选的方法。
《组织》创刊于1943年,1944年6月第3卷第9期停刊,共出版3卷36期、组织旬刊社编辑出版发行。其他题名《组织旬刊》。旬刊,属于政治性刊物。
成员,汉语词语,拼音是chéng yuán,意思是社会团体、社会组织或家庭的组成人员。
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用1,2,3,4,5,6,0,0,0,0,这10个数字组成一个十位数,使得所有的“0”都读出来?结果正确的是()
A: Excuse me, but could you tell me the way to the subway station? B: I’m sorry. ______ A: Thank you anyway.
高致病性禽流感病毒的潜伏期最长是多少天?
生产的火灾危险性是如何分类的?
对暗示疗法描述错误的是()
名词解释:其他资产
从专业的角度看,被督导者自己承担更多的责任,也就是说被督导者根据实务工作的要求,主动寻求帮助和支持更为重要,这种督导属于社会督导中的( )。
一般材料本身都含有孔隙,为测定其体积可将材料磨成细粉,用比重瓶测出实重量。
债务人或者债权人可以依照《中华人民共和国企业破产法》规定,直接向人民法院申请对债务人进行重整。
与产品的保障性有关的因素是( )。[2007年真题]
组织行为是指组织成员的行为。
组织成员的()能够调动组织成员的积极性,并给具有个人目标的组织成员提供心理上的某种满足。
薪酬,就是组织成员向其所在的组织或单位提供劳动而获得的所有直接的和间接的经济收入,包括()、()、()、()。
埃特奥尼根据组织与成员的关系,将组织分为()。
组织成员对组织共同目标的()理解是指组织成员脱离了个人的立场而站在组织整体利益的立场上客观地理解组织的共同目标。
能够将组织成员的行为动机引导到组织目标上来的是()
组织成员被赋予一定的地位,组织成员正是根据这种地位同其他组织成员发生一定的稳定关系或进行相互作用,从而形成以组织成员之间的稳定关系为内容的组织层次。
()是指组织成员希望通过他们在组织中的努力所要达到的目标。
在组织控制中,对正在实际进行操作的组织成员的行为进行指导和监控,使组织成员的行为始终指向组织的目标,这一过程被称为()
组织文化是指组织所有成员所共有的()、信念、共识及规范的组合。