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名词解释题

医院薪酬

发布日期:2022-07-10

医院薪酬

试题解析

医院薪酬设计

医院薪酬设计能够给一个医院的薪酬分配带来新的转变,从而激发医院内部系统全新活力。如何设计合理的薪酬呢?下面我们为大家详细分析。

中文名
医院薪酬设计
医院等级
公立医院
别名
医院薪酬管理体系设计
属性
薪酬管理

薪酬平均率

薪酬平均率指实际平均薪酬与薪酬幅度中间数的比值。

中文名
薪酬平均率
计算方法
数值越接近于1越理想
属性
比值
类型
薪资计算比

外在薪酬

外在薪酬是薪酬中的一种,与之相对的是内在薪酬。外在薪酬分为货币薪酬和非货币薪酬。

中文名
外在薪酬
包括
工资(薪水)、奖金、福利、
定义
单位针对员工所作的贡献而支付
分类
间接薪酬直接薪酬

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